Neusklađenost ponude i tražnje na tržištu rada treba rešavati brzo, uspostavljanjem standardizovanog sistema neformalnog obrazovanja, izmenama sistema formalnog obrazovanja i aktivnim, koordiniranim neposrednim partnerstvom svih učesnika tržišta rada
Na području Moravičkog okruga uspešno su realizovane obuke u okviru projekta ''Druga šansa'' predviđene za 2013. godinu, za 37 lica sa evidencije Filijale Čačak NSZ.
Poslovni centar Filijale Sombor NSZ, u saradnji sa Poreskom upravom Filijale Sombor, održao je protekle nedelje prezentaciju o popunjavanju objedinjene poreske prijave, u cilju pravovremenog informisanja korisnika olakšica po čl. 45, 45a i 45b Zakona o doprinosima za obavezno socijalno osiguranje o novinama u poreskom sistemu.
Ugovore po programu samozapošljavanja za 49 lica sa evidencije Filijale Leskovac NSZ, uručio je dr Goran Cvetanović, gradonačelnik, u svečanoj sali Grada Leskovca. Vlasnici novootvorenih preduzeća i zanatskih radnji dobili su subvenciju iz budžeta Grada u iznosu od 160.000 dinara.
Filijala Kragujevac NSZ organizovala je juče okrugli sto na temu ''Usklađenost obrazovanja sa potrebama tržišta rada na lokalnom nivou sa osvrtom na dodatna znanja za nove poslove''.
U Valjevu je 10. decembra, u prostorijama ‘’Omni centra’’, održan okrugli sto na temu „Usklađenost obrazovanja sa potrebama tržišta rada na lokalnom nivou“, u okviru EU projekta ‘’Podizanje učinka i konkurentnosti i povezivanje potreba privrede sa ponudom tržišta radne snage kroz javno-privatno umrežavanje’’ (MATCHDO).
U Filijali Pančevo NSZ održan je sastanak u cilju definisanja potreba privrednika za određenim znanjima i veštinama, kako bi se što bolje odgovorilo na njihove zahteve.
U Opštini Inđija održan je okrugli sto sa poslodavcima i drugim zainteresovanim sagovornicima, na temu ''Usklađenost obrazovanja sa potrebama tržišta sa osvrtom na lokalni nivo'', u organizaciji Filijale Sremska Mitrovica Nacionalne službe za zapošljavanje.
Povodom 3. decembra, Međunarodnog dana osoba sa invaliditetom, u Subotici je od 2. do 6. decembra organizovan niz dešavanja. Filijala Subotica NSZ, Udruženje za pomoć osobama sa psihofizičkim smetnjama “Zajedno” i OISŠ “Žarko Zrenjanin”, organizovali su okrugli sto na temu „Obrazovanje, zapošljavanje i rad OSI“. Skup je održan 4. decembra, u Plavoj sali Gradske kuće, a okupio je predstavnike obrazovnih institucija, udruženja osoba sa invaliditetom i subotičkih poslodavaca.
U prostorijama Grada Sombora svečano su uručeni ugovori po lokalnim akcionim planovima zapošljavanja za 2013. godinu. Ugovore su uručili gradonačelnik Grada Sombora Nemanja Delić i v.d. direktora Filijale Sombor NSZ Sekula Tanjević.
U prostorijama Edukativnog centra u Novom Sadu održan je još jedan okrugli sto na temu ''Usklađenost potreba poslodavaca za znanjima i veštinama zaposlenih i realne ponude na tržištu radne snage'', u organizaciji Nacionalne službe za zapošljavanje.
Filijala Pančevo NSZ u saradnji sa Poljoprivrednom školom „Josif Pančić“ iz Pančeva, uručila je sertifikate polaznicama obuke za sakupljanje, skladištenje i sušenje lekovitog bilja.
U organizaciji Filijale za zapošljavanje Šabac i projekta ''Druga šansa'', od 30. oktobra ove godine, u Ekonomsko-trgovinskoj školi izvodi se obuka za pomoćnika kuvara.
Filijala Novi Sad NSZ je krajem prošle sedmice organizovala 34. novosadski sajam zapošljavanja, održan u Zapadnom holu ''Spensa''.
Sajam zapošljavanja u Zemunu, koji je Služba Zemun beogradske filijale NSZ organizovala u saradnji sa GO Zemun, 28. novembra, posetilo je više od 2000 ljudi.
Otvoreni univerzitet Subotica, Pokrajinski sekretarijat za obrazovanje, upravu i nacionalne zajednice Novi Sad i Nacionalna služba za zapošljavanje, kroz formu partnerstva zajednički sprovode Projekat MATCHDO - ''Podizanje učinka i konkurentnosti i usklađivanje potreba privrede sa ponudom tržišta radne snage putem umrežavanja javnog i privatnog sektora'', koji finansira Evropska komisija. Projekat se sprovodi u osam gradova, a Leskovac je, posle Subotice i Niša, treći grad u kome je održan okrugli sto na temu ''Problemi zapošljavanja u uslovima tehnološkog progresa i angažovanost mladih u traženju posla''.
U okviru projekta ,,Podizanje učinka i konkurentnosti i usklađivanje potreba privrede sa ponudom tržišta radne snage putem umrežavanja javnog i privatnog sektora – MATCHDO'', koji je u okviru Lifelong Learning programa finansiran od strane Evropske кomisije, u Regionalnom centru za profesionalni razvoj zaposlenih, u Nišu, 26. novembra, održan je okrugli sto na temu „Usklađenost obrazovanja sa potrebama tržišta rada“.
Kao rezultat uspešne saradnje Filijale Prijepolje NSZ i Opštine Nova Varoš, 20.11.2013. godine, u prostorijama Doma kulture u Prijepolju, svečano su uručeni ugovori 51 poslodavcu za zapošljavanje 127 lica kroz subvencionisano otvaranje novih radnih mesta (donete su odluke za 200 lica). U ovu svrhu Opština Nova Varoš će kroz lokalne akcione planove zapošljavanja izdvojiti 60.000.000,00 dinara.
U kongresnoj dvorani centra ''Milenijum'' u Vršcu, nedavno je održan Sajam profesionalne orijentacije, četvrti u organizaciji vršačke filijale NSZ, koji je posetilo oko 700 učenika osnovnih škola sa teritorije opština Vršac, Bela Crkva i Plandište.
Grad svake godine daje značajnu podršku programima zapošljavanja, pre svega putem podsticajnih sredstava, ali i drugim merama i aktivnostima. Važna je saradnja tržišta rada sa privredom i obrazovnim institucijama, ali i drugim socijalnim partnerima
U Filijali Kraljevo NSZ nedavno je održana dvočasovna informativna radionica ''Lokalna mreža u borbi protiv trgovine ljudima'', sa ciljem prevencije trgovine ljudima i podizanja nivoa društvene svesti o ovom problemu. Radionici su prisustvovali nezaposleni sa evidencije i zaposleni u Filijali Kraljevo.
Filijala Pančevo Nacionalne službe za zapošljavanje prvi put je organizovala Sajam profesionalne orijentacije, 14. i 15. novembra, u prostoru Mašinske škole, u Pančevu.
Sajam zapošljavanja u Požarevcu, treći po redu u poslovnoj 2013. godini, a drugi u samom gradu, u organizaciji požarevačke filijale NSZ, održan je 6. novembra, u Centru za kulturu. Sajmu su prisustvovala 22 poslodavca sa ukupnom ponudom od 67 slobodnih radnih mesta.
U Filijali Loznica NSZ svečano su uručeni sertifikati polaznicima koji su uspešno završili obuku za pomoćnika frizera. Reč je o stručnom osposobljavanju nezaposlenih lica koja su po projektu ''Druga šansa'' uspešno okončala prva tri ciklusa obrazovanja.
Niški sajam zapošljavanja, održan 4. novembra, obeležilo je učešće više od 20 poslodavaca, koji su ponudili nezaposlenim sugrađanima oko 200 slobodnih poslova.
Овај вебсајт користи cookies да би вам обезбедили најбољу услугу. Додатне информације можете пронаћи на страници Политика приватности.
Прихвати
