Посебан извештај, који је Народној скупштини предат у мају ове године, представљен је сада и стручној јавности у сарадњи са Канцеларијом Популационог фонда Уједињених нација (УНФПА), УН Wомен и УНДП Србија, а уз подршку Глобалног фонда за особе са инвалидитетом.

Презентацији извештаја присуствовали су Славица Белензада, службеница НСЗ за методологију програма професионалне рехабилитације, која је била и учесница у панел дискусији, и Срђан Андријанић службеник НСЗ за методологију посредовања у запошљавању.

Фокус панела се првенствено односио на област рада и запошљавања, као једна од области која је детаљно обрађена у овом извештају и у којој постоји највећи број обраћања Поверенику због случајева дискриминације.

- Особе са инвалидитетом и даље представљају једну од најрањивијих друштвених група и у нашој земљи, и често су изложене различитим облицима дискриминације. Положај ОСИ нарочито је отежан због стереотипа и предрасуда о њиховим капацитетима и способностима, сиромаштва у коме се налазе, тешкоћа са којима се суочавају у области архитектонске, комуникационе и информационе приступачности, образовања, социјалне и здравствене заштите - рекла је повереница за заштиту равноправности Бранкица Јанковић и указала да посебан проблем представља укључивање ОСИ на тржиште рада због ниског нивоа образовања и неадекватних образовних профила, неспремности послодаваца да их запосле, проблема приликом процене радне способности и недовољне заштите приликом отпуштања.

Јанковић је поручила да улога институција није само да утврди дискриминацију, већ и да предлаже решења и прати њихову примену, што овај извештај и представља. Како је нагласила, управо сарадња са државним органима, организацијама цивилног друштва, локалним заједницама и међународним партнерима омогућава да извештаји институције не остану само документа, већ да постану основа за унапређење положаја ОСИ.

О унапређењу положаја особа са инвалидитетом и инклузији на тржишту рада овом приликом су говорили Борка Јеремић, шефица канцеларије Популационог фонда УН у Србији, Биљана Барошевић, помоћница министарке за рад, запошљавање, борачка и социјална питања, Александар Радосављевић, помоћник министра за људска и мањинска права и друштвени дијалог, и Славица Милојевић из Републичког завода за социјалну заштиту.

- Кроз анализу остваривања права на разумно прилагођавање радног места, настојали смо да допринесемо потпуној инклузији ОСИ на тржишту рада. Ово је само један сегмент нашег ширег рада, у оквиру којег са партнерима континуирано радимо на унапређењу доступности и квалитета услуга за особе са инвалидитетом у Србији – рекла је Борка Јеремић.

Поред представнице НСЗ, на панелу посвећеном улози приватног сектора у унапређењу положаја особа са инвалидитетом учествовале су и Мирјана Пантелић, директорка Удружења предузећа за професионалну рехабилитацију и запошљавање особа са инвалидитетом Републике Србије (УИПС), Марија Игњатовић, директорка предузећа Новитас Цонсулт и Наталија Савић, координаторка за корпоративну друштвену одговорност у компанији Делта Холдинг.

О улози цивилног друштва у унапређењу положаја особа са инвалидитетом говори су Иванка Јовановић, извршна директорка Националне организације особа са инвалидитетом Србије (НООИС), Јелена Стојановић, секретарка Савеза слепих Србије, Михајло Гордић, председник Савеза глувих и наглувих Србије, Душан Тројановић, председник Савеза дистрофичара Србије и Невена Петровић Јојић, председница УО Савеза удружења Србије за помоћ особама са аутизмом.