МИНИСТАРСТВО ОДБРАНЕ РЕПУБЛИКЕ СРБИЈЕ
СЕКТОР ЗА МАТЕРИЈАЛНЕ РЕСУРСЕ
УПРАВА ЗА ИНФРАСТРУКТУРУ
расписује

ЈАВНИ КОНКУРС

За пријем лица у својству војног службеника на служби у Војсци Србије у радни однос на неодређено време ради попуне формацијских места у

I Назив организационе јединице Министарства одбране или Војске Србије у којој се врши попуна формацијских места: Управa за инфраструктуру Сектора за материјалне ресурсе Министарства одбране Републике Србије.

Формацијска места која се попуњавају:

1. Референт за изградњу непокретности, ОАС4 - 1 извршилац,
2. Референт за инвестиционо одржавање објеката, ОАС4 - 1 извршилац,
3. Референт за инвестиционо одржавање електроинсталација, ОАС4 - 1 извршилац,
4. Референт за израду инвестиционо-техничке документације, 4ССС - 1 извршилац,
5. Референт за израду инвестиционо-техничке документације, ОАС4 - 1 извршилац,
6. Референт за израду инвестиционо-техничке документације, 4ССС - 1 извршилац,
7. Референт за израду инвестиционо-техничке документације, ОАС4 - 1 извршилац,
8. Референт за израду инвестиционо-техничке документације, ОАС4 - 1 извршилац,
9. Референт за геодетске и катастарске послове, 4ССС - 1 извршилац,
10. Референт, ОАС4 - 1 извршилац,

Општи услови:
- да је кандидат пунолетни држављанин Републике Србије,
- да је кандидат здравствено способан за рад у Министарству одбране и Војсци Србије,
- да кандидат има одговарајућу стручну спрему,
- да кандидату раније није престајао радни однос у државном органу због теже повреде дужности из радног односа,
- да кандидат није осуђиван на казну затвора од најмање 6 месеци,
- да је кандидат безбедносно проверен и да нема безбедносних сметњи за пријем на формацијско место на које конкурише.

Посебни услови:

За радно место под ред. бр. 1:
- да кандидат има завршен одговарајући геолошки факултет, на основним академским студијама у обиму од најмање 240 ЕСП бодова или на основним студијама којим је стекао VII/1 стручне спреме, звање дипломирани геолог, најмање три године радног искуства у струци; положен стручни испит; поседовање сертификата по ECDL стандарду;

За радно место под ред. бр. 2:
- да кандидат има завршен одговарајући грађевински факултет на основним академским студијама у обиму од најмање 240 ЕСП бодова или на основним студијама којим је стекао VII/1 стручне спреме, звање дипломирани грађевински инжењер, смер/модул/област: путеви, железнице и аеродроми; најмање три године радног искуства у струци; положен стручни испит; поседовање сертификата по ECDL стандарду;

За радна места под ред. бр. 3:
- да кандидат има завршен одговарајући електротехнички факултет на основним академским студијама у обиму од најмање 240 ЕСП бодова или на основним студијама којим је стекао VII/1 стручне спреме, звање дипломирани инжењер електротехнике, смер/модули: енергетика; најмање три године радног искуства у струци; положен стручни испит; поседовање сертификата по ECDL стандарду;

За радна места под ред. бр. 4:
- да кандидат има завршену одговарајућу средњу школу у четворогодишњем трајању и стечено звање архитектонског техничара; најмање три године радног искуства у струци; познавање рада у програмском пакету AutoCad; поседовање сертификата по ECDL стандарду;

За радно место под ред. бр. 5:
- да кандидат има завршен одговарајући грађевински факултет, на основним академским студијама у обиму од најмање 240 ЕСП бодова или на основним студијама којим је стекао VII/1 стручне спреме, звање дипломирани грађевински инжењер, смер/модул/област: хидротехника и водно-еколошко инжењерство, најмање три године радног искуства у струци; лиценцу одговорног пројектанта из области инсталација водовода и канализације издата у складу са Законом о планирању и изградњи; положен стручни испит; поседовање сертификата по ECDL стандарду;

За радно место под ред. бр. 6:
- да кандидат има одговарајућу средњу школу у четворогодишњем трајању и стечено звање електротехничара телекомуникација или техничара поштанског, телефонског и телеграфског саобраћаја; најмање три године радног искуства у струци; познавање рада у програмском пакету AutoCad; поседовање сертификата по ECDL стандарду;

За радно место под ред. бр. 7:
- да кандидат има завршен одговарајући електротехнички факултет, на основним академским студијама у обиму од најмање 240 ЕСП бодова или на основним студијама којим је стекао VII/1 стручне спреме, звање дипломирани инжењер електротехнике; смер/модул/област: телекомуникација и информационе технологије; најмање три године радног искуства у струци; лиценцу одговорног пројектанта из области инсталација телекомуникација издату у складу са Законом о планирању и изградњи; положен стручни испит; поседовање сертификата по ECDL стандарду;

За радно место под ред. бр. 8:
- да кандидат има завршен одговарајући машински факултет на основним академским студијама у обиму од најмање 240 ЕСП бодова или на основним студијама којим је стекао VII/1 стручне спреме, звање дипломирани инжењер машинства, смер/модул/област: термотехника; најмање три године радног искуства у струци; лиценцу одговорног
пројектанта из области термотехничких инсталација издату у складу са Законом о планирању и изградњи; положен стручни испит; поседовање сертификата по ECDL стандарду;

За радно место под ред. бр. 9:
- да кандидат има одговарајућу средњу школу у четворогодишњем трајању и стечено звање геодетског техничара - геометра; најмање три године радног искуства у струци; поседовање сертификата по ECDL стандарду;

За радно место под ред. бр. 10:
- да кандидат има завршен одговарајући факултет на основним академским студијама у обиму од најмање 240 ЕСП бодова или на основним студијама којим је стекао VII/1 стручне спреме; најмање три године радног искуства у струци; лиценцу одговорног пројектанта (машинске, електро, грађевинске или архитектонске струке) издате у складу са Законом о планирању и изградњи из области термотехничких инсталација издату у складу са Законом о планирању и изградњи; положен стручни испит; поседовање сертификата по ECDL стандарду;

Заједничко за сва радна места - изборни поступак:

У изборном поступку биће примењени Критеријуми прописани Одлукoм о критеријумима за пријем цивилних лица на служби у Војсци Србије јавним конкурсом и без јавног конкурса („Службени војни лист“, бр. 13/19, 20/20 и 2/22), а који обухватају:
- просек оцена са нивоа школовања предвиђеног за формацијско место које се попуњава (40% од укупног броја бодова);
- психолошку процену кандидата (30% од укупног броја бодова);
- разговор са кандидатом (30% од укупног броја бодова);
- медицинско-здравствена процену;
- безбедносну проверу.

Место, дан и време спровођења активности изборног поступка:
Кандидати чије су пријаве благовремене, допуштене, разумљиве, потпуне и уз које су приложени сви докази и који испуњавају све услове за запослење на формацијским местима за која конкуришу, биће организованa психолошка процена кандидата у надлежнoj војноздравственoj установи. Наведена процена врши се путем стандардизованих тестова.
О датуму, времену и месту обављања психолошке процене кандидати ће бити благовремено обавештени писаним путем или путем електронске поште на e-mail, који наведу у пријави. Кандидати који не задовоље на психолошкој процени или који се не одазову позиву да учествују у овој фази изборног поступка, губе право на даље учешће у изборном поступку.

За кандидате који задовоље психолошку процену биће организован разговор. О датуму, времену и месту обављања разговора кандидати ће бити благовремено обавештени писаним путем или путем електронске поште на e-mail, који наведу у пријави.

За кандидате који уђу у најужи избор, уз њихову писану сагласност биће извршена безбедносна провера у складу са прописима којима је уређено вршење безбедносне провере у Министарству одбране.

Изабрани кандидати пре пријема у радни однос доставиће лекарско уверење о општој здравственој способности за рад на формацијском месту на које су конкурисали.

Место рада: Београд.

II Рок за подношење пријаве на јавни конкурс је 30 (тридесет) дана и почиње да тече наредног дана од дана када је јавни конкурс оглашен у магазину „Одбрана“.

III Лица задужена за давање обавештења о јавном конкурсу су: пуковник Саша Јовић, телефон: 011/3203-092 и војни службеник Милица Петровић, телефон 011/2059-138.

IV Адреса на коју се подноси пријава на јавни конкурс: Поштом на адресу Министарство одбране, Сектор за материјалне ресурсе Управа за инфраструктуру, Немањина број 15, 11000 Београд, са назнаком „За јавни конкурс“. Лична достава пријава може се извршити у деловодству Управе за инфраструктуру Сектора за материјалне ресурсе Министарства одбране, Немањина број 15, Београд.

V Докази који се прилажу уз пријаву на јавни конкурс: Уз пријаву у којој се наводе основни лични подаци, адреса становања, контакт телефон, еmail адреса, редни број радног места на које се конкурише, кандидати, поред кратке биографије, прилажу и следеће:

За раднa места под редним бројем 1, 2, и 3:
- кратку биографију;
- оригинал или оверену фотокопију дипломе којом се потврђује стручна спрема, односно стечено звање;
- уверење о држављанству (не старије од шест месеци);
- извод из матичне књиге рођених (ако није нови образац - не старије од шест месеци);
- уверење надлежног органа МУП да кандидат није кривично осуђиван казном затвора у трајању од најмање шест (6) месеци (не старије од 6 (шест) месеци);
- уверење надлежног суда да се против кандидата не води кривични поступак због кривичног дела за које се гони по службеној дужности (не старије од 6 (шест) месеци)
- уверење државног органа у којем је кандидат био на служби да му радни однос у државном органу није престао због повреде дужности из радног односа;
- оригинал или оверену фотокопију уверења о положеном стручном испиту;
- доказ о траженом радном искуству;
- оригинал или оверену фотокопију сертификата о положеним модулима по ECDL стандарду везаним за основе коришћења интернета (MS Outlook и Internet Explorer), обраду текста (MS Word), тaбеларне калкулације (MS Excel) и презентације (MS Power Point);
- попуњену изјаву уколико се кандидат опредељује за могућност да орган прибави податке о којима се води службена евиденција.

За радна места под редним бројем 4 и 6:
- кратку биографију;
- оригинал или оверену фотокопију дипломе којом се потврђује стручна спрема, односно стечено звање;
- уверење о држављанству (не старије од шест месеци);
- извод из матичне књиге рођених (ако није нови образац - не старије од шест месеци);
- уверење надлежног органа МУП да кандидат није кривично осуђиван казном затвора у трајању од најмање шест (6) месеци (не старије од 6 (шест) месеци);
- уверење надлежног суда да се против кандидата не води кривични поступак због кривичног дела за које се гони по службеној дужности (не старије од 6 (шест) месеци)
- уверење државног органа у којем је кандидат био на служби да му радни однос у државном органу није престао због повреде дужности из радног односа;
- доказ о траженом радном искуству;
- оригинал или оверену фотокопију сертификата о положеним модулима по ECDL стандарду везаним за основе коришћења интернета (MS Outlook и Internet Explorer), обраду текста (MS Word), тaбеларне калкулације (MS Excel) и презентације (MS Power Point);
- оригинал или оверену фотокопију сертификата познавању рада у програмском пакету Auto Cad.
- попуњену изјаву уколико се кандидат опредељује за могућност да орган прибави податке о којима се води службена евиденција.

За раднa места под редним бројем 5, 7, 8 и 10:
- кратку биографију;
- оригинал или оверену фотокопију дипломе којом се потврђује стручна спрема, односно стечено звање;
- уверење о држављанству (не старије од шест месеци);
- извод из матичне књиге рођених (ако није нови образац - не старије од шест месеци);
- уверење надлежног органа МУП да кандидат није кривично осуђиван казном затвора у трајању од најмање шест (6) месеци (не старије од 6 (шест) месеци);
- уверење надлежног суда да се против кандидата не води кривични поступак због кривичног дела за које се гони по службеној дужности (не старије од 6 (шест) месеци)
- уверење државног органа у којем је кандидат био на служби да му радни однос у државном органу није престао због повреде дужности из радног односа;
- оригинал или оверену фотокопију уверења о положеном стручном испиту;
- оригинал или оверена фотокопија лиценце одговорног пројектанта, у складу са Законом о планирању и изградњи;
- доказ о траженом радном искуству;
- оригинал или оверену фотокопију сертификата о положеним модулима по ECDL стандарду везаним за основе коришћења интернета (MS Outlook и Internet Explorer), обраду текста (MS Word), тaбеларне калкулације (MS Excel) и презентације (MS Power Point);
- попуњену изјаву уколико се кандидат опредељује за могућност да орган прибави податке о којима се води службена евиденција.

За радна места под редним бројем 9:
- кратку биографију;
- оригинал или оверену фотокопију дипломе којом се потврђује стручна спрема, односно стечено звање;
- уверење о држављанству (не старије од шест месеци);
- извод из матичне књиге рођених (ако није нови образац - не старије од шест месеци);
- уверење надлежног органа МУП да кандидат није кривично осуђиван казном затвора у трајању од најмање шест (6) месеци (не старије од 6 (шест) месеци);
- уверење надлежног суда да се против кандидата не води кривични поступак због кривичног дела за које се гони по службеној дужности (не старије од 6 (шест) месеци)
- уверење државног органа у којем је кандидат био на служби да му радни однос у државном органу није престао због повреде дужности из радног односа;
- доказ о траженом радном искуству;
- оригинал или оверену фотокопију сертификата о положеним модулима по ECDL стандарду везаним за основе коришћења интернета (MS Outlook и Internet Explorer), обраду текста (MS Word), тaбеларне калкулације (MS Excel) и презентације (MS Power Point);
- попуњену изјаву уколико се кандидат опредељује за могућност да орган прибави податке о којима се води службена евиденција.

Сви докази се прилажу у оригиналу или у фотокопији која је оверена од стране јавног бележника.

Изузетно у градовима и општинама у којима нису именовани јавни бележници приложени докази могу бити оверени у основним судовима, судским јединицама, пријемним канцеларијама основних судова, односно општинским управама као поверени посао.

Напомена:
Неблаговремене, недопуштене, неразумљиве или непотпуне пријаве и пријаве уз које нису приложени сви потребни докази у оригиналу или у фотокопији овереној код јавног бележника биће одбачене решењем.

Сагласно одредби члана 125 Закона о Војсци Србије при избору за пријем у службу у својству цивилног лица на служби у Војсци Србије додатно се вреднује чињеница да је кандидат супружник, односно члан породице погинулог професионалног припадника Војске Србије, погинулог или умрлог од последица повреда задобијених у вршењу службе у Војсци Србије, дете палог борца, супружник професионалног припадника Војске Србије премештеног из једног у друго место службовања и супружник односно члан породице професионалног војног лица.

Пробни рад је обавезан за све оне кандидате који први пут заснивају радни однос у државном органу. Пробни рад за радни однос заснован на неодређено време траје 6 месеци. Запосленом који не задовољи на пробном раду отказује се радни однос без права на новчану накнаду без отказа.

Јавни конкурс спроводи Конкурсна комисија коју именује министар одбране.

Одредбом члана 9 и члана 103 Закона о општем управном поступку („Службени гласник PC“ бр. 18/16 и 95/2018 - аутентично тумачење) прописано је, између осталог, да у поступку који се покреће по захтеву странке орган може да врши увид, прибавља и обрађује личне податке о чињеницама о којима се води службена евиденција када је то неопходно за одлучивање, осим ако странка изричито изјави да ће податке прибавити сама.

Уколико се кандидат определи да орган прибави податке о којима се води службена евиденција, неопходно је да попуни изјаву и потписану изјаву достави уз напред наведене доказе.

Документа о чињеницама о којима се води службена евиденција су: уверење о држављанству; извод из матичне књиге рођених; уверење из МУП-а да лице није осуђивано на казну затвора у трајању од најмање 6 месеци; уверење надлежног суда да се против кандидата не води кривични поступак због кривичног дела за које се гони по службеној дужности; уверење државног органа у којем је кандидат био на служби да му радни однос у државном органу није престао због повреде дужности из радног односа.

Кандидати који конкуришу на више формацијских места подносе појединачне пријаве за свако формацијско место на које конкуришу, у којима наводе уз коју од пријава су приложили тражене доказе.

Лице које је већ запослено у Министарству одбране и Војсци Србије, а које се пријављује на јавни конкурс, уместо уверења о држављанству и извода из матичне књиге рођених, подноси решење о распоређивању на радно место, односно формацијско место у организационој јединици у којој ради, или решење да је нераспоређено.