Као и претходних година, након расписивања јавних позива и конкурса, зрењанинска НСЗ организује форуме, као информативно-промотивне скупове, како би благовремено и потпуно информисала све послодаваца са подручја  Средњобанатског округа. О сету мера намењених подстицању запошљавања, послодавце и партнерске организације на скупу у Житишту информисао је стручни тим директно задужен за реализацију активних мера запошљавања.

Услуге НСЗ имају проактиван карактер и наглашену оријентацију ка индивидуалним потребама клијената, те је значајно да информације о финансијским подстицајима или олакшицама којима је могуће  унапредити пословање допру како до   послодаваца који су већ сарађивали са Филијалом НСЗ у Зрењанину, тако и до послодаваца који до сада нису користили олакшице при запошљавању.

У Житишту су до сада најчешће коришћени програми за самозапошљавање, ново запошљавање теже запошљивих лица и Стручна пракса. С обзиром на то да је Општина Житиште опредељена за континуирано унапређење локалне политике запошљавања, из општинског буџета редовно су одвајана средства за мере запошљавања, а у складу са локалним акционим планом запошљавања (ЛАПЗ). Стога ће и ове године локална самоуправа уложити 2,5 милиона динара за суфинансирање са НСЗ програма самозапошљавања и новог запошљавања теже запошљивих лица.

На евиденцији незапослених у општини Житиште на крају марта 2026. године било је 1.234 лица. Посматрано по нивоу квалификација, 761 лице је без квалификација или са ниским квалификацијама, 407 је са завршеном средњом школом,  док је 55 лица завршило високе школе и факултете.