У ове сврхе издвојено је 2,8 милијарди динара и 550 милиона динара за подршку и подстицање запошљавања особа са инвалидитетом, а очекују се и додатна средства од стране локалних самоуправа, које су у својим буџетима предвиделе реализацију локалних акционих планова запошљавања.

„Средства ће првенствено бити усмерена ка теже запошљивим категоријама, у које спадају особе са инвалидитетом, лица без квалификација и нискоквалификовани, Роми, радно способни корисници новчане социјалне помоћи, вишкови запослених, млади до 30 година у статусу деце палих бораца и који су имали/имају статус деце без родитељског старања, жртве трговине људима, жртве породичног насиља“, истакла је на конференцији Зорица Милошевић, директорка ужичке филијале НСЗ.

И ове године ужичка филијала остварила је добру сарадњу са локалним самоуправама, које су у оквиру својих политика запошљавања издвојиле значајна средства. Удруживањем са средствима НСЗ биће омогућено радно ангажовање већег броја лица са евиденције незапослених.

„Током 2016. године Филијала Ужице је имала на располагању око 125 милиона динара за реализацију програма и мера активне политике запошљавања, од тога око 80 милиона НСЗ и преосталих 45 милиона заједничких средстава НСЗ и локалних самоуправа, чиме је било обухваћено око 900 лица са евиденције ужичке филијале, што је 7,5% од укупног броја незапослених на евиденцији Националне службе“, рекла је директорка Милошевић.

Представници ужичке филијале НСЗ позвали су и послодавце и незапослене да се активно укључе у реализацију јавних позива НСЗ.

На евиденцији Филијале Ужице НСЗ тренутно је 11.880 незапослених лица, од тога 6.163 жене (51,9%). У односу на исти период прошле године забележено је незнатно повећање незапослености, за 16 лица. У свим општинама које покрива Филијала Ужице евидентно је смањење незапослености, осим у граду Ужицу и општинама Пожега и Севојно, где је број незапослених незнатно повећан.

Посматрано према квалификационој структури, највеће учешће у регистрованој незапослености имају незапослени са средњим стручним образовањем (III и IV степен стручне спреме), чак 58,2%. Учешће неквалификованих и нискоквалификованих лица је близу 23,6%, док је лица са факултетском дипломом 9,8%. Према старости, највећи број незапослених има преко 50 година (3.471 лица или 29,2%), што указује на неповољну старосну структуру, као и чињеница да има много незапослених младих до 29 година (2.888 лица или 24,3%).