Реализацијом Локалног акционог плана запошљавања, Општина Пријепоље се показала веома одговорном по питању доприноса новом запошљавању, поготову теже запошљивих лица: младих до 30 година, старијих од 50 година, технолошких вишкова, неквалификованих и нискоквалификованих лица.

По Споразуму и Анексу Споразума о уређењу међусобних права и обавеза за реализацију програма или мера АПЗ између НСЗ Филијале Пријепоље и Општине Пријепоље за 2019. годину (суфинансирање), издвојено је укупно 17.500.000,00 динара (учешће НСЗ 60% и учешће Општине Пријепоље 40%).

Кроз програме јавних радова ангажовано је 35 лица по 5 закључених уговора (5.217.247,00 динара.) Кроз меру субвенција послодавцима за запошљавање лица из категорије теже запошљивих на новоотвореним радним местима ангажовано је 14 лица по 11 закључених уговора (3.500.000,00 дин.), а донета је одлука о додели субвенција за самозапошљавање за 34 лица (6.900.000,00 динара). Током септембра се очекује закључење уговора по донетим одлукама.