ОБАВЕШТЕЊЕ О НОВОЈ ЛОКАЦИЈИ
Испостава Сјеница Националне службе за запошљавање преселила се на нову локацију.
Применом радионичарских техника самопроцене, ученици се правилно усмеравају ка што објективнијој процени својих интересовања, жеља, очекивања, способности, вештина и особина и на тај начин формирају слику о себи, својим могућностима у односу на образовање и рад.
Са почетком нове школске године београдским ученицима завршних разреда средњих школа указала се могућност за коришћење нове услуге каријерног вођења и саветовања, коју реализују психолози Националне службе за запошљавање кроз радионице под називом „Каријерно путовање“. Као и све друге услуге Националне службе и ове радионице су потпуно бесплатне.
Будући да доношење одлуке о даљем образовању захтева доста времена, изузетно је важно благовремено започети са процесом планирања каријере. Наиме, ђацима често недостаје организован приступ у прикупљању и коришћењу информација о себи, образовању и свету рада, као и конкретне вештине за управљање личним каријерним развојем, а у томе им могу помоћи психолошке радионице Центра за информисање и професионално саветовање (ЦИПС) Филијале за град Београд НСЗ.
- Каријерне радионице, у трајању од два школска часа, организујемо за групе од 20 до 30 ученика, у просторијама Националне службе или директно у школи из које су ђаци. Основни циљ је давање подршке средњошколцима завршних разреда, како би самостално систематски приступили планирању каријере, донели адекватну одлуку о даљем каријерном развоју и определили се за наставак образовања или излазак на тржиште рада - каже психолог Јелена Увалин Матић.
Она је објаснила да су мотиви организовања оваквих психолошких радионица груписани у три нивоа. Први подразумева развијање самопосматрања и самоспознаје, како би ђаци успешније истражили и утврдили своје способности и вештине, интересовања и жеље, очекивања од себе и самог занимања, како би разумели себе, своје компетенције, развојне потенцијале, мотивацију и сопствени вредносни систем. Други је мотивисање ученика на истраживање, прикупљање и коришћење информација о факултетима и другим облицима образовања, као и о тржишту рада и захтевима конкретних занимања. Трећи ниво се односи на формирање рационалних ставова о планирању каријере кроз систематичан приступ и интеграцију знања о себи, свету образовања и рада, при том узимајући у обзир динамичност и развојност каријере
- Применом радионичарских техника самопроцене ученици се правилно усмеравају ка што објективнијој процени својих интересовања, жеља, очекивања, способности, вештина и особина и на тај начин формирају слику о себи, својим могућностима у односу на образовање и рад. Поред тога, уче и како да имплементирају нова и већ постојећа знања у шири процес планирања каријере. Повећањем компетенција, они повећавају и осећање сигурности, што је од великог значаја за превазилажење неодлучности у доношењу каријерних одлука - напомињу водитељи радионице.
За ученике којима је након ових радионица потребно додатно психолошко тестирање и индивидуално каријерно саветовање, постоји могућност заказивања путем телефона који се налази на информативном летку који се даје ученицима. У летку су побројани и кораци у процесу планирања каријере и наведене адресе референтних сајтова преко којих се ђаци могу информисати о образовању и запошљавању, али и на интерактиван начин боље упознати себе.
Испостава Сјеница Националне службе за запошљавање преселила се на нову локацију.
Филијала Пирот Националне службе за запошљавање (НСЗ), у сарадњи са Градом Пиротом, Канцеларијом за локални економски развој и Регионалном развојном агенцијом „Југ“, организовала је партнерски састанак са представницима локалне привреде 16. октобра, у Свечаној сали Градске управе Пирот, у циљу сагледавања потреба локалне привреде и јачања сарадње институција и послодаваца.
Оснивање Националне коалиције за окончање дечјих бракова означило је прекретницу у активној борби против ове појаве, надовезујући се на претходно искуство женских ромских организација које су прве указале на овај друштвени проблем. У циљу скретања пажње јавности и подизања свести о томе да дечји брак представља кршење права и насиље над децом, припремљен је анимирани филм о дечјем браку.
Филијала Нови Сад Националне службе за запошљавање је, у сарадњи са Градом Новим Садом, 14. октобра организовала Сајам запошљавања, на којем је више од 40 компанија из Новог Сада и Јужнобачког округа понудило око 300 слободних радних места. Догађај је одржан у холу Мастер центра Новосадског сајма.
У Апатину јe 7. октобра одржан и четврти Сајам запошљавања сомборске Филијале Националне службе за запошљавање, чиме је у потпуности реализован план јесењих сајмова запошљавања у све четири општине Западнобачког управног округа.
Овај вебсајт користи cookies да би вам обезбедили најбољу услугу. Додатне информације можете пронаћи на страници Политика приватности.
Прихвати
